Partido Verde propone incentivos para empresas que contraten personas con discapacidad

En entrevista para Imagen Radio, Javier Herrera Borunda, compartió la iniciativa que busca empleos dignos para personas con discapacidad.

EXCELSIOR

El Partido Verde Ecologista de México se ha caracterizado por lanzar propuestas en pro de la ciudadanía, esta vez plantea que las empresas que contraten a personas con alguna discapacidad física, intelectual o sensorial, puedan deducir las cuotas del Seguro Social y los impuestos asociados a esos empleos.

El objetivo de la iniciativa del Verde es incentivar al sector público y privado a contratar a estas personas altamente productivas y capaces de desempeñar trabajos especializados de manera eficaz, como una de las estrategias para seguir impulsando la inclusión.

Javier Herrera Borunda, secretario de Procesos Electorales del Comité Ejecutivo Nacional del PVEM, habló al respecto en la Primera Emisión de Imagen Informativa, con Átalo Mata; señaló que, según datos del INEGI“hay cerca de 8 millones de personas que viven en nuestro país con algún tipo de discapacidad y esas personas impactan la vida de al menos cuatro personas que viven a su alrededor”.

El secretario señaló que el problema más grande al que se enfrentan las personas que viven con la discapacidad es el tema de la inclusión laboral, “es un obstáculo para ellos poder integrarse a un trabajo y tener una vida productiva, muchas veces es por ignorancia del propio empleador, por discriminación, por estigmatizarlos, pero también muchas veces porque en los trabajos les cuesta hacer adecuaciones”.

Herrera Borunda dijo tras conversas estos escenarios con diversas fundaciones que se dedican a apoyar a personas con discapacidad, fue que surgió esta  propuesta que estamos impulsando en esta campaña, que permita lograr “una verdadera política pública que atienda a las personas con discapacidad en México, y que puedan integrarse a la sociedad de manera más plena”.

El secretario de Procesos Electorales del CEN del PVEM consideró que si a las empresas se les otorga un incentivo fiscal “estamos seguros que vamos a detonar la inclusión laboral, pues es un impuesto grande el que pagan (las empresas) por seguridad social y de impuesto sobre la renta, pero cuando les das estos incentivos voltean a ver a la población que está en vulnerabilidad”

“Hay datos internacionales de la CEPAL que dicen que una de las cosas que más ayuda a combatir la pobreza y subir los índices de productividad de un país, es incluir a las personas que están viviendo algún tipo de discapacidad, porque son muy capaces, solo tuvieron una desgracia”

Javier Herrera recordó que “hay mucha área de oportunidad, la necesidad en México es que todos tienen que contribuir al gasto del hogar, y tener al tener una persona con discapacidad, muchos piensan que es alguien que vas a estar manteniendo por el resto de tu vida, y no, ellos has demostrado que se incluyen de manera muy vigorosa al mercado laboral y contribuyen al ingreso familiar”.

El secretario señaló que la propuesta, que se está impulsando en esta campaña, ya ha sido planteada a la candidata presidencial por la coalición Sigamos Haciendo Historia, Claudia Sheinbaum, quien dio su visto bueno, y será ella quien la impulsará a nivel nacional una vez que esté en el Ejecutivo.

la iniciativa que pretende reformar diversas leyes, entre ellas la Ley del Impuesto sobre la Renta, la Ley del Seguro Social y la Ley del Instituto Nacional del Fondo de la Vivienda para los Trabajadores, será sometida a su análisis en la Cámara de Diputados, donde la bancada Verde buscará su inclusión en los foros de discusión sobre las iniciativas de reforma del presidente Andrés Manuel López Obrador.

Finalmente, el Javier Herrera Borunda hizo un llamado a la ciudadanía para que escuche las propuestas del Verde en este rubro, “en el de ayudar a la inclusión y hacer una verdadera política para las personas que viven con alguna discapacidad, somos los más serios”.